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ユー・エス・イーとフォーティエンスコンサルティングが業務提携、「CHROFY」を活用した新サービスの提供を開始。

  株式会社ユー・エス・イー(USE)と、NTTデータグループのフォーティエンスコンサルティング株式会社(旧社名:株式会社クニエ)は、業務提携契約を締結し、2025年10月30日より、企業の人事部門によるデータドリブンHRの推進を支援する新た

2025.11.05
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組織力の増減を数値化する 「組織の健康診断トライアル」無料キャンペーン開始 ~独自指標「GROWSCAPE®」で、人事戦略の優先課題を明確化~

CHROFY株式会社は、当社独自の戦力増減インデックス「GROWSCAPE(グロウスケープ)®」を活用し、組織力の増減を数値化する「組織の健康診断トライアル」の無料キャンペーンを開始します。 戦力増減インデックス「GROWSCAPE®」※とは 人的資本

2025.08.13
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「GROWSCAPE(グロウスケープ)®」による組織力測定のススメ【連載コラム③】組織力のBefore→Afterを数値化し、課題解決の道筋を描く

このコラムでは、企業の組織力(人的資本)の経年変化を数値化し、課題解決を後押しする指標 「GROWSCAPE ®」について、全3回で背景と概要をお伝えしてきました。 第1回では、業績向上と人的資本KPIの相関関係を示し、組織力を数値で捉える意義を解説し

2025.07.15
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「GROWSCAPE®(グロウスケープ)」による組織力測定のススメ【連載コラム②】人事にもKAIZENを。継続的改善で組織力を高める

このコラムでは、企業の組織力(人的資本)の経年変化を数値化し、課題解決を後押しする指標 「GROWSCAPE ®」について、全3回で背景と概要をお伝えします。 前回は、業績向上と人的資本KPIの関係を捉え、組織力を数値で把握する意義をお伝えしました。第

2025.07.07
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企業成長を導く指標「GROWSCAPE®(グロウスケープ)」による組織力測定のススメ【連載コラム①】業績向上と人的資本KPIの相関関係を導き出す

組織・人事と企業価値の関係において、従業者のエンゲージメントやウェルビーイングの向上が企業価値の向上に寄与することは、多くの方が実感されていることでしょう。 とはいえ、具体的な人事施策で「コレ」をすれば売上や利益が増えるという特効薬を見出すことは簡単で

2025.06.18

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